西盟佤族自治縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院公益性崗位招聘公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)西盟縣人力資源和社會(huì)保障局同意，西盟縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院面向社會(huì)公開招聘2名公益性崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開招聘，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位

普通輔助崗位2名。(男女各1名)

聘用人員與單位簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同，實(shí)行一年一聘，最長不超過三年。

三、崗位職責(zé)

協(xié)助勞動(dòng)人事爭議仲裁院日常工作，開展以下工作：

1.負(fù)責(zé)勞動(dòng)用工備案系統(tǒng)業(yè)務(wù)工作、電子勞動(dòng)合同簽訂業(yè)務(wù)工作，指導(dǎo)用人單位勞動(dòng)合同備案、電子勞動(dòng)合同簽訂業(yè)務(wù)工作;

2.協(xié)助開展勞務(wù)派遣單位管理工作，做好數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì)報(bào)送工作。

3.協(xié)助勞動(dòng)人事爭議仲裁院庭審工作，擔(dān)任書記員，做好庭審筆錄記錄、案卷歸檔整理工作。

4.完成交辦的其他工作。

四、招聘對象和條件

(一)招聘對象：需辦理失業(yè)登記為零就業(yè)家庭成員、連續(xù)失業(yè)一年以上人員、連續(xù)失業(yè)6個(gè)月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生。

(二)招聘條件：

1.普洱市內(nèi)戶口;2.大專及以上學(xué)歷;3.具有一定的計(jì)算機(jī)操作能力和文字材料撰寫能力，法學(xué)專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用;4.身體健康，具有正常履行職責(zé)身體條件;5.年齡35周歲以下。

五、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2024年5月28日—2024 年6月15日

(二)報(bào)名地點(diǎn)：西盟縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院，聯(lián)系人：畢書榮，咨詢電話：0879-8345267。

(三)資格審查：資格審查的內(nèi)容包括居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、個(gè)人簡歷一份。

六、招聘方式

考核招聘，擇優(yōu)聘用。

七、工資待遇

月工資3500元(包含個(gè)人繳納保險(xiǎn)部分)，按規(guī)定繳納五險(xiǎn)，參照在職人員享受相關(guān)福利待遇。

西盟佤族自治縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院

2024年5月27日

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